ça me fait presque penser quand j'ai été à une formation de la fille des droits de la personne... C'est quand on interdisait aux fonctionnaires de fêter Noël et avoir un père Noël comme accommodation. Qu'on devait accommoder...
On lui demande qui a demandé cela et elle n'était pas capable de le dire.
Feck, je lui demandais pourquoi on arrêtait là, pourquoi on ne met pas les congés fériés flottants vu qu'ils sont à connotation religieux. Réglé le problème de congé. Les chinois pourront prendre congé pendant leur noël, nous pendant le notre et les mulsulman durant leurs fêtes.
héhé:0 Ma directrice en a entendu parlé , surtout que ma collègue qui disait la même chose était musulman lors de la formation . Ça, enlever les festivités comme Halloween ou Noël, il en n'est pas question. ça ça de l'impact sur les autres plus qu'un voile.
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