Des bonis pour 70% des hauts fonctionnaires

[Silverblades]

Ah on a pu d'argent pour donner l'équivalent de l'inflation a nos employés !

C'est sur ! on graisse les cochons !
Bande de fuckers !

http://www2.canoe.com/infos/quebeccanada/archives/2005/09/20050914-083645.html

[STONE_COLD]

C'est poche, j'ai pas le droit à ça. :lol: :lol: :lol:

Sérieusement, les bonis ça ne devrait pas exister dans le secteur public car ils sont toujours donnés au monde même si t'as pas donné un rendement supérieur. :roll: :roll:

[Silverblades]

C'est poche, j'ai pas le droit à ça. :lol: :lol: :lol:

Sérieusement, les bonis ça ne devrait pas exister dans le secteur public car ils sont toujours donnés au monde même si t'as pas donné un rendement supérieur. :roll: :roll:

Ca je sais..... à l'hopital.... les cadres et la direction s'enmettent plein de poches.....
des bonis de plus de 1000$ par année chacuns...... même s'ils ne donnent pas leur plein rendement

[dedemo]

Ça ressemble à ce qui se fait dans le privé (Shell, Bmo, Bombardier). Justifié pour le secteur public? Non je crois pas.

[STONE_COLD]

Ça ressemble à ce qui se fait dans le privé (Shell, Bmo, Bombardier). Justifié pour le secteur public? Non je crois pas.

Mais dans le privé habituellement, tu bûches pour avoir ces bonis malgré il y a de la polémique comme par exemple chez Nortel.

[G@B]

La réponse classique que j'ai entendue plusieurs fois est de dire que les bonis sont destinés à garder dans la fonction publique les gestionnaires qu'ils jugent efficaces selon leurs critères qui seraient autrement attirés vers le secteur privé plus payant et plus valorisant.

[Gemini]

Mais dans le privé habituellement, tu bûches pour avoir ces bonis malgré il y a de la polémique comme par exemple chez Nortel.
Permets-moi d'en douter... Les haut dirigeants se méritent leurs bonis régulièrement, bons résultats ou pas. :?